Studiile de masterat recunoscute la vechimea în muncă
Studiile de masterat vor fi incluse la calcularea vechimii în muncă din septembrie 2024. Aceasta decizie este prevăzută de noua Lege a pensiilor, Legea 360/2023, publicată recent în Monitorul Oficial.
Până acum, doar studiile de licență și cele de doctorat erau considerate pentru vechimea în muncă. Noua lege aduce recunoaștere programelor de masterat și ajustează sistemul de pensii. Pentru a beneficia de această măsură, este necesar să se prezinte diploma de absolvire a programului de masterat.
Excepții pentru masterat
Nu toți absolvenții de masterat vor putea include studiile în vechimea în muncă. Cei care erau deja asigurați în sistemul public de pensii în timpul studiilor nu vor beneficia de acest avantaj.
De asemenea, persoanele cu mai multe facultăți sau cicluri de învățământ de același nivel (licență, master, doctorat) pot alege doar o singură perioadă de studii pentru fiecare nivel. Aceasta va fi luată în calcul pentru stabilirea vechimii în muncă.
Alte perioade luate în calcul
Conform articolului 14 din noua lege, mai multe perioade vor fi asimilate pentru calculul vechimii:
- Serviciul militar obligatoriu sau situații similare (concentrare, mobilizare, prizonierat).
- Indemnizații de asigurări sociale: perioade între aprilie 2001 și ianuarie 2006.
- Concediu medical pentru incapacitate temporară de muncă cauzată de accidente de muncă sau boli profesionale.
- Concediu pentru creșterea copilului între 1 ianuarie 2006 și o dată ulterioară.
Alte aspecte importante
Perioadele de muncă și contribuții realizate în alte state membre ale Uniunii Europene, sau în alte state cu care România are acorduri internaționale de securitate socială, vor fi, de asemenea, incluse. În anumite cazuri, concediile fără plată pot fi recunoscute pentru vechimea în muncă, în funcție de legislația națională.
